今年以來，溫州市計量技術(shù)研究院堅持以需求為導向，以技能提升為根本，通過“三舉措”圓滿完成計量技術(shù)培訓年度工作。全年先后開展專業(yè)培訓5期，培訓計量技術(shù)人員142人次。

   一、精準把握需求，內(nèi)容覆蓋全面。

   年初，通過調(diào)查問卷等形式進一步了解技術(shù)人員培訓需求，根據(jù)需求有針對性地制定年度技術(shù)人員培訓計劃。創(chuàng)新開設基礎知識“五堂課”，圍繞計量基礎概念、計量法律法規(guī)、質(zhì)量管理、計量標準考核規(guī)范、誤差理論及測量不確定度五大主題進行全面培訓，打牢培訓人員理論基礎，確保所有培訓人員把理論知識學深、學透、學好。

   二、拓寬培訓渠道，創(chuàng)新培訓方式。

   為進一步提高技術(shù)培訓科學化水平，今年采取網(wǎng)絡視頻培訓、座談會、研討會等多種方式開展培訓工作。同時，注重“精準施教”，在培訓內(nèi)容上“下功夫”，精心安排好每一堂課，將培訓效果最大化。

   三、檢驗培訓實效，注重結(jié)果導向。

   為檢驗培訓實效，我院通過組織培訓人員考試、比武、對培訓滿意度進行測評等對培訓效果進行有效評估。從結(jié)果上看，大部分培訓人員都能做到對計量理論知識和計量實操的熟練掌握，培訓滿意度達90%以上，達到了預期的培訓效果。